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　　办公厅党支部高度重视整改工作，对国资委成立三年来的工作进行全面梳理，对照征求到的意见和建议，确定整改工作重点。做到从自身的薄弱环节抓起，转变观念、转变工作作风，改进工作方法，完善工作制度，提高工作质量和效率，促进工作全面发展。

　　一是加强制度建设。国资委成立三年来，制度建设相对薄弱，一些基础性的规章尚不健全。在整改阶段，办公厅认真学习《国务院工作规则》，组织力量研究起草、修改完善一些基本工作制度。目前，国资委工作规则、国资委公文处理暂行办法已基本成型，国资委会议管理暂行办法也进入起草阶段。委领导对加强制度建设工作高度重视，3月23日，李伟专门听取了工作汇报，并做了重要指示，要求上半年要完成相关工作。

　　二是加强信息化建设。信息化建设是国资委强化内部建设的重要环节和手段，但目前的发展状况与国资委工作的实际需要还有一定差距，各方面的呼声很高。办公厅把信息化建设作为整改的重点工作，目前，OA系统已经进入试运行，上半年将在全委全面推开。OA系统的全面建设，将进一步提高工作效率，加大公文办理的实效性和时效性。

　　三是加强信息工作为企业服务的工作力度。为了进一步加强中央企业的信息交流，最大限度地发挥信息工作对中央企业改革发展稳定工作的促进作用，为中央企业创建一个信息交流的平台，办公厅将在近日创办《央企要情》，进一步体现为企业服务的宗旨。

　　四是加强对国资委内设机构和职能的研究。根据国资委运行三年来的实际情况，办公厅会同人事局对委机关内设机构和职能提出调整和微调方案，为进一步理顺委内各厅局工作职责做好基础工作。

　　五是加强信访接待工作。认真研究信访工作的新情况新问题，办公厅完善各种工作预案和处置措施，主动把信访接待的窗口前移，深入基层企业，深入一线职工群众，从源头上化解矛盾，更好地促进了中央企业改革发展稳定工作。

　　根据李伟“每项整改措施都要落实到处室，尤其是要落实到责任人（厅、处等领导）；整改工作做得好，做得不够，能知道表扬谁，批评谁。”的要求，办公厅对各项整改措施，认真界定责任处室和责任人，明确整改时限，既突出重点，又兼顾其他，把每一项整改措施都落到实处。